Новости и события

Агентство праздников Культорг проводит мероприятия разного масштаба и разного уровня. Одним из направлений нашей праздничной деятельности является тимбилдинг. Тимбилдинг (Team Building) — корпоративный отдых на природе. В основе проведения которого лежат командные состязания между группами сотрудников или подразделениями.

Мы занимаемся организацией мероприятий разного уровня и масштаба: от проведения вечера для небольшого коллектива, презентации нового продукта компании до масштабных федеральных event-проектов и численностью до 400 гостей. Мы постоянно обновляем базу конкурсов, реквизит для его проведения. Именно поэтому многие организации работают с нами на постоянной основе, так как мы всегда можем предложить им новую оригинальную программу.

Идеи для вашего корпоративного праздника в стиле тимбилдинг.

"Ковбои против индейцев или поиски сокровищ Майя".

Количество участников от 20 до 50 человек. Время на 1, 2, 3 часть до 3 часов далее дискотека, свободное общение.

Стилизованная игра, которая может состоять из следующих частей:

Часть 1. Встреча гостей, разделения на две команды.

Раздача отрибутики для участников игры: капитаном команд: костюм Индина Джонса (шляпа, платок, жилетка, пистолет) и костюм индейского вождя (перья на голову, балахон, копье); команде ковбоев - нашейные платки; индейцам - перья на голову. Далее команды придумывают и презентует название команды и девиз.

Часть 2. Испытания.

Двум командам выдаются части карты. Задача - собрать все остальные части, они укажут место, где спрятано сокровище. Задача организаторов привести две команды одновременно на финальное испытание (это важно, так как если одна команда закончит испытание первой - это может стать известно другой команде и это приведет к разочарование половины коллектива и вряд ли проигравшая команда продолжит без полезные поиски). Для этого на прохождение каждого этапа дается одинаковое количество времени, на переход от испытания к испытанию также один и тот же для двух команд отрезок времени.

Варианты испытание:
  • Метание копья в мишень - для индейцев.
  • Стрельба из пневматического пистолета по мишеням - для ковбоев.
  • Разгадывание загадок - для обоих команд.
  • Перемещение команды через "болото" на деревянных мостках.
  • Команда должна достать кокос с частью карты с помощью деревянных удочек из огромной клетки.
  • ...

Часть 3. Подведение итогов игры.

Раздача памятных сувениров отличавшимся. Подарки в той или иной степени достаются обоим командам. Потому как все достигнут цели. Далее корпоративный праздник на воздухе, тимбилдинг, можете перейти в застолье, фуршет, в течении которого могут продолжиться стилизованные игры. Например: гонки на "надувных лошадях" на скорость; угадывание животных по звукам...

"Военные сборы".

Количество участников от 30 до 120 человек. «Сборы» можно разбить на 3 часть. Общее время до 3 часов, а далее дискотека, свободное общение.

Стилизованная игра, которая может состоять из следующих частей:

1 часть. Встреча гостей, разделения на две команды.

Этот вариант построения тимбилдинга на природе подойдет для большого числа участников. Принцип построения команд - в каждой команде не более 20 человек, равные соотношение мужчин и девушек.

Важно быстро и правильно разделить коллектив на команды, дабы не затянуть вступительную часть. Один из вариантов: предложить по очереди вначале мужчинам, затем девушкам достать из военного котелка ленту того или иного цвета (на удачу, не глядя), цвет ленты и определит принадлежность к той или иной команде. Далее ленту можно повязать на руке - это визуально разделить команды.

Так как у нас присутствует военная тематика стоит продумать музыкальное сопровождение. Также, начало сборов может обусловить выступление главнокомандующего (руководителя) перед взводами (командами). После речи можно сделать подъем флага. Взводы выбирают строевую песню и маршируют на место проведения полевых сборов.

2 часть. Сражения.

Для поддержания военной темы игры предлагаем использовать вариант эстафет. Это усилит дух соревновательности, придаст настроение некой битвы.

Важно: чередовать интеллектуальные испытания со спортивными, совмещать их, так как в коллективах как правило не все спортсмены.

Важно: команда совершавшая больше побед (за каждую получают шеврон или медаль) в итоге получает супер приз.

Варианты испытаний:

  • На против каждой команды выставляются мишень виде танка, каждому игроку выдается деревянная граната. Победит команда сделавшая больше попаданий в цель.
  • Угадывание военных песен.
  • Каждой команде дается набор медикаментов и некий диагноз. Нужно рассказать как правильно применить аптечку, для лечения пострадавшего.
  • Преследование цели в перевёрнутых биноклях.
  • И др.

Часть 3. Подведение итогов сражения.

Раздача памятных сувениров отличавшимся. Подарки достаются лучшим в разных эстафетах. Победителям - символический супер приз. Далее корпоративный праздник на воздухе, тимбилдинг, может перейти в застолье, фуршет, в течении которого могут продолжиться стилизованные игры. На пример: стрельбище с пневмооружием, конкурс военных песен...

"Экономическая игра".

Вариантов следующей команднообразующей игры может огромное количество. Рассмотрит схему организации и проведения.

Количество участников от 30 до 120 человек. Время 3-4 часа активной части, далее дискотека.

Этот тимбилдинг может быть посвящен, на пример, дню работника торговли. Он отличается от рассмотренного ранее варианта тем, что может начаться сразу с застолья. Так как нет необходимости делить участников на команды и нет обязательной активной части. Разве что, важно рассадить их за столы более и или менее равными частями. Затем эти столики и будут становиться командами, хотя и необязательно.

Смысл экономической игры заключается в зарабатывании фирменных денег, на пример созвучных с предприятием приводящем тимбилдинг. Говоря откровенно, это не тимбилдинг в чистом виде. Да, в игре есть команды, есть элементы сплочения, командной игры. Но! Пожалуй, это вариант подойдет для возрастного коллектива, так как участвовать может не вся команда, а лишь активная часть, пассивная - наблюдает, советует, болеет.

В игре две части:

Первая: застолье, конкурсы за победу, в которых и даже участие выдаются деньги. Эта часть может длиться 3-4 часа. Он может включать танцевальные перерывы, песенные паузы, спортивные состязания, выступление артистов.

Вторая: аукцион. Накопив деньги, участники игры должны их потратить! Чем больше призов, чем они весомее, тем лучше! Аукцион - это кульминация! Это итог игры, потому чем больше участников что-то курят для себя, тем лучше.

Это лишь схема, вариантов ее усложнения целая масса.

Еще варианты оригинальных тем для проведения тимбилдинга на природе:

  • "Гавайская вечеринка".
  • "Мафиозная сходка".
  • "Остров сокровищ".
  • "Заколдованный лес".
  • "Веревочный курс".

Это лишь немногие примеры того, какие тимбилдинги мы делали.

А каким будет Ваш?

Невероятный ХИМБИЛДИНГ для Мегафона!

Тимбилдинг для руководителей отделений "Сбербанка"

90 руководителей отделений Сбербанка России прошли наш тимблдинг на Чистых Прудах!

Тимбилдинг для "Азия Цемент"

150 сотрудников "Азия цемент" прошли незабываемый тимбилдинг на природе!

Корпоративный праздник компании "Билайн".

120 сотрудников компании Билайн на Тимбилдинге в стиле "Галактических приключений".

Тимбилдинг Банка "Ренессанс Кредит!"

Тимбилдинг Колл-Центра Банка "Ренессанс Кредит" на 400 человек!

Корпоративный тимбилдинг в стиле Дикого Запада!

Заказать обратный звонок
Телефон в Пензе

215-022